技術職の社員を抱えているからこそ、
育成に時間がかかるから社員を大事にしている─。
何よりも社員を一番に愛し、社員とその家族の幸せを願う江藤社長。

会社経営で最も大切にしていることを中心に、モーターサービス久留米の魅力に迫りました。

失敗するのが人間、それをリカバリできるのも人間

モーターサービス久留米は、人を騙したり不正をすることなく、誠心誠意まっすぐコツコツとやってきたことで少しずつ信頼を得ることが出来ました。

「真心を込めて安心安全」というのは簡単ではなく、やり続けることはとても大変だと実感しています。

それでも仕事をしていると、失敗するのは避けられない。現実と理想のギャップに苦しむのが人間です。

父から受け継いだ教えである理念は「一回目の失敗は二度と起こさない」です。

僕は一度目の失敗は怒らないけど、そこに向き合う姿勢を重視しています。

例えば機械を壊したとき、二度と触らないのか、誰よりもこの機械を扱いこなせるようになりたいのか。そこが人生の学びの分岐点で一番のポイントじゃないかと思っています。

色んな人が幸せである会社を作りたいんです。だから平均80点の会社で良い。それが長続きの秘訣じゃないかと思っています。

取引先から「社員が自然といい笑顔をしている」と言われることが嬉しいです。

絶対に曲げない・譲らないのは「社員が幸せであってほしい」その1つのみなので。